Formation : Prévention des risques psychosociaux Formation : Initiation à la prévention des risques psychosociaux Depuis 2016, notre organisme de formation est habilité par l'INRS et l'assurance Maladie Risques Professionnels pour mettre en œuvre la formation "Initiation à la prévention des risques psychosociaux (RPS). A ce titre, notre formation est conforme au référentiel de l'Assurance Maladie - Risques Professionnels. Ainsi, elle poursuit l'objectif d'initier tous les acteurs de l'entreprise à la prévention des RPS en leur transmettant une base de références communes. Par ailleurs, elle permet l'acquisition de méthodes et d'outils pour analyser les situations à risque de RPS. Objectifs de la formation à la prévention des RPS • Identifier les risques psychosociaux comme des risques professionnels • Cerner les facteurs liés à l’activité de travail, à l’origine des différentes catégories de risques psychosociaux • Recenser les effets des RPS et leurs conséquences pour la santé • Maîtriser le cadre réglementaire de la prévention applicable aux RPS • Repérer les actions de prévention primaire et les différencier des autres types d’actions de prévention Programme de la formation à la prévention des risques psychosociaux 1. Introduction à la formation des RPS Conditions de mise en œuvre de la formation Recueil des attentes des participants 2. Enjeux de la prévention des risques psychosociaux (RPS) Aspects humains, sociaux, économiques et juridiques Conséquences pour les salariés et pour l’entreprise 3. Définition des RPS Différentes notions (Agence Européenne pour la santé et la sécurité au travail, ministère du travail, etc.) Stress, violences internes et violences externes Autres catégories de RPS : souffrance éthique, charge émotionnelle, etc. 4. Situations de travail à risque Caractéristiques des situations à risque Identification des données formelles et informelles Causes des différentes catégories de RPS Impacts sur la santé 5. Risques psychosociaux et réglementation Obligations générales de l’employeur en santé et sécurité au travail Principes généraux de prévention Rôle des acteurs de santé et sécurité au travail (médecin du travail, représentants du personnel, etc.) Caractéristiques d’un accident du travail et d’une maladie professionnelle applicables aux RPS Responsabilités de l’employeur en cas accident du travail ou de maladie professionnelle 6. Démarche de prévention des risques psychosociaux Types d’action de prévention Effets des différents niveaux de prévention Repérage des actions de prévention primaire 7. Évaluation des acquis de la formation A partir d’une situation de travail fictive, identification des données. Programme Consultez nos derniers articles Référent harcèlement sexuel au CSE : Quelles missions ? Quels moyens ? DUERP en ligne ! CSE : 100 questions SSCT Décret : prise en charge de la formation du CSE par les OPCO Réforme de la santé au travail : les 8 points à retenir ! Loi santé au travail : la contribution du CSE au DUERP renforcée ! Loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail : Quels sont les changements en formation SSCT ? Représentants de proximité : Quelle est votre place dans le dialogue social ? CSE : Téléchargez le questionnaire gratuit sur le télétravail ! Santé et télétravail : Quels sont les points de vigilance ? Habilité par le réseau Assurance Maladie Risques Professionnels CRAMIF-CARSAT-INRS Formation : "Initiation à la prévention des risques psychosociaux" N° 948032/2016/RPS-01/O/12 Public • Membres du CSE, représentants de proximité, délégués syndicaux, salariés désignés compétents ou référents en santé et sécurité au travail, etc. Conditions de mise en œuvre • Situations de travail présentées hors du contexte de l’entreprise • Participation à la formation basée sur le volontariat • Protection de la parole • Centrage sur les activités de travail • Exclusion de la recherche des responsabilités Pré-requis • Aucun Durée • 2 jours (14 heures) Dates • 13 et 14 novembre 2023 • 26 et 27 mars 2024 Lieu FIAP Jean MONNET 30, rue Cabanis 75014 PARIS Accès et plan du FIAP Personnes en situation de handicap • Tous nos lieux de formation sont accessibles aux personnes à mobilité réduite avec un accès aux salles de formation par ascenseur adapté pour contenir un fauteuil. • Pour les personnes malentendantes, pendant la crise sanitaire, le formateur est équipé d’un masque transparent inclusif. Prix Inter-entreprise 980 € net de taxes par participant 10 % de remise pour deux participants 25 % de remise pour trois participants Intra-entreprise Demande de devis Demande de devis Votre nom Votre prénom Votre E-mail Votre numéro de téléphone Effectif de votre entreprise Moins de 50 salariés De 50 à 299 salariés 300 salariés et plus Intitulé de la formation Prévention des RPS CSE : formation SSCT Référent harcèlement CSE : formation économique Message Envoyez
